Aasta lõpus on eesmärgistamine alati päevakorras, aga uue aasta alguses kipuvad paika pandud eesmärgid erinevatel põhjustel ununema. Eesmärgid on edasiviiv jõud, mis paneb inimesed tegutsema. Eesmärgid võivad olla nii isiklikest motiividest lähtuvad, kui tööalaselt paika seatud. Tihtilugu on tegemist olukorraga, kus nimetatud eesmärgid ei kattu teineteisega. Kas on võimalik aga medali kaks poolt ühendada?
Veebiseminari eesmärk on pöörata tähelepanu eesmärkide olulisusele, sest isiklike eesmärkide püstitamine on oluline nii isikule endale kui tööalaselt. Ilma eesmärkideta ei saa olla ka edukaid tulemusi.
13. jaanuar 2012 kell 11.00-12.00
Koolitus toimub internetis Addenda OÜ veebiseminari keskkonnas.
Koolitust on võimalik jälgida oma töökohal, kodus või mujal Teile sobivas kohas.
Koolituse jälgimiseks on tarvis arvutit, Interneti ühendust ning kõrvaklappe.
Virve Roosimägi, Addenda OÜ tegevjuht ja koolitaja
Brit Peterson, Addenda OÜ turundusjuht
TASUTA!
Registreerida koolitusele saate end meie kodulehel vajutades nuppu "Registreeri koolitusele" ja nii telefoni kui ka e-posti teel.
Peale registreerimist saadetakse teile vastav unikaalne sisenemise link, mille kaudu pääseb veebiseminari keskkonda alates 10 minutit enne veebiseminari algust.
Lisainformatsioon:
Virve Roosimägi
Addenda OÜ
+372 664 64 20
Tammsaare tee 47, 11316 Tallinn
Ilmselt on kõigile teada Eesti regulatsioon, mille kohaselt on töölepingu alusel töötavate töötajate põhipuhkuse minimaalseks kestvuseks 28 kalendripäeva ning avaliku teenistuse seaduse alusel avalikus teenistuses oleval ametnikul 35 kalendripäeva. Viimasel ajal on tõusetunud küsimus sellise erinevuse põhjendatusest. Tõenäoliselt tuleb era- ja avaliku sektori ...
